Er zijn al talloze boeken geschreven over leiderschap, zowel nationaal als internationaal. Echter, over leiderschap in de psychiatrie zijn nog geen boeken van Nederlandse bodem verschenen. De genoemde auteurs verzorgen al jaren een cursus met gelijke naam. Hierdoor, maar ook door hun jarenlange ervaring, kunnen zij gezien worden als experts op het gebied van leiderschap. Kortom; de verwachtingen van het boek zijn hoog.

Auteurs hebben het boek geschreven voor psychiaters, zorgprofessionals en andere geïnteresseerden met als doel een gevoel van controle te geven aan een werkveld en maatschappij die complex en voortdurend in beweging zijn. Ze bereiken dit door inzicht te geven in automatische en onbewuste processen, zoals de dynamiek in groepen, onderhandelen en vergaderen.

De onderwerpen zullen herkenbaar zijn voor de lezer, en auteurs reiken ook praktische tips en opdrachten aan. Hierdoor blijft het niet alleen bij herkenning, maar wordt men door het lezen van dit boek in staat gesteld om zich op persoonlijk en professioneel vlak verder te ontwikkelen.

In acht hoofdstukken beschrijven de auteurs de essentie van leiderschap in de psychiatrie. Hiervoor integreren zij de kennis uit bekende managementboeken met de klinische praktijk.

In het tweede hoofdstuk besteden ze uitgebreid aandacht aan persoonlijk leiderschap, hetgeen voor hen de essentie is van leiderschap. Ze stellen dat je pas goede zorg kunt leveren, als je goed voor jezelf hebt gezorgd. Ook dit zal voor veel lezers herkenbaar en noodzakelijk zijn.

De beschreven onderwerpen zijn breed toepasbaar en geven ook handvatten om de actuele wereldproblematiek te kunnen begrijpen. Zo is het een feit dat grote groepen altijd de strijd met andere groepen aan gaan en dat dit er niet altijd vreedzaam aan toe gaat.

Het lijkt dan ook de bedoeling van de auteurs om een steentje bij te dragen aan een betere gezondheidszorg, een betere mentale gezondheid van de zorgprofessional, en ook aan een betere wereld.

Het siert de auteurs dat zij zich ondanks hun kennis en ervaring bescheiden opstellen en dat zij niet pretenderen dat zij de waarheid in pacht hebben. Dit is namelijk nogal eens aan de orde bij literatuur over zelfontwikkeling. De meeste hoofdstukken lezen makkelijk weg. Delen van sommige hoofdstukken zijn stapsgewijs beschreven waardoor ze meer geschikt zijn om te lezen met een concreet probleem in het achterhoofd. Het boek is ook geschikt om als naslagwerk te gebruiken.

Het is duidelijk dat het boek is geschreven door twee bevlogen auteurs met ervaring op het gebied van psychotherapie, management en leiderschap en het is zeer aan te bevelen voor de professional die zich wil ontwikkelen op het gebied van leiderschap.

 

Cherryl Zonnenberg, psychiater, Den Haag